一、共性责任
（一）深入学习宣传贯彻习近平法治思想和中国特色社会主义法律体系
1.突出学习习近平法治思想，持续推动习近平法治思想入脑入心，走深走实，引导全社会坚定不移走中国特色社会主义法治道路。
2.突出宣传宪法，持续开展宪法宣传教育活动，组织开展“尊崇宪法、学习宪法、遵守宪法、维护宪法、运用宪法”宣传教育活动，落实宪法宣誓制度。
3.深入宣传中国特色社会主义法律体系，强化“十四五”期间制定和修改的法律法规宣传教育，贯彻落实习近平总书记考察贵州重要讲话精神，紧紧围绕党中央、国务院总体部署和省委、省政府中心工作开展各类主题宣传活动。
4.深入宣传习近平总书记关于全面从严治党的重要论述，宣传党内法规，教育引导广大党员尊崇党章、遵守党章、维护党章。
（二）贯彻落实中央和省委关于法治宣传教育的决策部署
1.结合实际情况，制定符合本单位特点的普法规划、年度普法计划，明确普法工作的任务目标、重点对象和工作要求。
2.加强对普法工作的组织领导，推进普法规划的实施，将法治宣传教育工作与其他业务工作同部署、同检查、同落实、同考核、同奖惩。
3.积极参与全国普法办和省普法办组织开展的法治宣传教育活动和社会公益普法活动。
4.结合本单位实际，贯彻落实“谁管理谁普法”普法责任制，切实履行普法责任主体的职责。
（三）做好本单位普法
1.加强组织机构建设，建立健全法治宣传教育工作机制，落实法治建设一把手责任制。
2.健全完善党委理论学习中心组学法制度和干部职工日常学法制度、法治培训制度、学法用法考核制度，年度举办的培训班要有法治专题内容，组织干部职工现场或线上旁听庭审活动。
3.推进法治教育与道德教育相结合，推进企业法治文化建设，加强法治宣传阵地建设。
（四）做好本企业法治宣传教育工作的信息管理工作
1.按照要求及时汇报本单位法治宣传教育工作进展情况，年底前报告普法责任制落实情况。
2.在重要普法节点和重大普法宣传活动结束后一周内报告工作情况。
3.积极参加全省法治宣传教育工作的检查、监督和考核验收工作。
二、个性责任
（一）做好企业国有资产监督管理有关法律法规的宣传教育工作。深入学习宣传民法典、公司法、与建筑法、企业合规管理等工作密切相关的法律法规。大力宣传平等保护、公平竞争、科技创新保护、安全生产、生态保护、风险防范和涉外等法律法规。
（二）深入推进总法律顾问和公司律师制度建设，加强企业合规管理体系建设，制定和实施合规管理体系建设工作方案。
（三）加强对公司主要经营管理人员党内法规学习宣传。
1.企业领导班子：①确保企业依法经营，贯彻法律法规。②支持和推动普法工作在企业内的开展。
2.工程管理部：①熟悉并遵守建筑工程相关法律法规。②在项目管理中确保合规操作。
3.安全管理部：①宣传和落实安全生产法律法规。②加强员工安全意识的培养。
4.审计法务部：①掌握合同法等相关法律，规范合同签订与履行。
5.人力资源部门：①将劳动法律法规纳入员工培训体系。②处理劳动纠纷时依法办事。
6.财务部门：遵守财务税收相关法律法规。
